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Taller 8WK

mié, 14 de feb

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Metropolitan Club

Para desarrollar un liderazgo y desempeño asertivo, se requiere de una cultura organizacional homogénea con los objetivos y que solo se mantiene con base en la buena comunicación y el relacionamiento.

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Horario y ubicación

14 de feb de 2018, 8:00 a. m. – 11:00 a. m.

Metropolitan Club, Calle 76 No. 2-68 Este, Bogotá, Colombia

Invitados

Acerca del evento

“Si en una empresa falta la alineación, relación, desempeño, liderazgo y comunicación en el equipo, los resultados en el tiempo serán consistentes con ello, faltantes.”

“Una mejor cultura equivale a un mejor negocio”.

El principal recurso en una compañía es su gente.

Son las personas quienes representan la marca, la empresa, son ellas quienes se relacionan con los clientes y entre ellas, creando equipos de trabajo, los cuales pueden ser efectivos, o no.

Su desempeño es clave para la entrega de los servicios y valores de la empresa, su posicionamiento, reputación y la experiencia de todo aquel que se relaciona con ella.

A través de sus individuos y equipos de trabajo la empresa realiza sus procesos, sus estructuras, acciones y objetivos, así como su promesa, propósito, misión y visión.

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